Soziale Verantwortung schreiben wir groß! Wir brauchen Mitarbeitende, die gern bei uns arbeiten. Um unsere Mitarbeitenden aktiv zu unterstützen, achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Präventionsprogramme rund um die eigene Gesundheit und Fitness an. Sie profitieren bei Asklepios von einer Reihe zusätzlicher Angebote: Von der Asklepios Mitarbeitercard bis hin zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Soziale Verantwortung schreiben wir groß! Wir brauchen Mitarbeitende, die gern bei uns arbeiten. Um unsere Mitarbeitenden aktiv zu unterstützen, achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Präventionsprogramme rund um die eigene Gesundheit und Fitness an. Sie profitieren bei Asklepios von einer Reihe zusätzlicher Angebote: Von der Asklepios Mitarbeitercard bis hin zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unser Ziel ist es individuelle  Lösungen für deine Karriere zu schaffen. Das gilt für die Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen und Ärzten genauso wie im Pflegebereich. 

Wir bieten Pflegekräften als Pflegepoolmitarbeitenden z.B.die Möglichkeit, den Dienstplan flexibel zu gestalten. Bei uns kannst du deine personelle Verfügbarkeit und dein Pflegewissen in verschiedenen Fachabteilungen anbieten. Wir in Schwedt bieten echte innovative Perspektiven im Pflegebereich und besprechen mit dir, welche Module am besten zu deiner persönlichen Situation passen.

Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Greifswald legen wir großen Wert auf die ständige Fort- und Weiterbildung unser Mitarbeiter. Regelmäßige Fortbildungen mit internen und externen Referenten als auch Klinikübergreifende Symposien sind fester Bestandteil unseres Fort- und Weiterbildungsporgramms.

Um Ihnen eine Vereinbarkeit zwischen Ihrem Beruf und Ihrer Familie zu erleichtern, unterstützen wir Sie mit den folgendne Maßnahmen:

• auf Ihre persönlichen Bedürfnisse angepasste Arbeitszeitmodelle
• Teilzeit mit Festlegung von Arbeitstagen nach persönlichen Bedürfnissen
• „Begrüßungsgeschenke“ für werdende Eltern
• Unterstützung bei Ihrer Wohnungssuche
• Stipendienprogramm

Kraft, Konzentration und Kreativität sind die Grundvoraussetzungen für gute Leistungen und dürfen im Berufsalltag nicht fehlen. Deshalb bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unseres Klinikums ein umfassendes Programm zur Gesundheitsförderung. Vier Mal in der Woche steht der Trainingsraum der medizinischen Trainingstherapie in einem eigens eingerichteten Zeitfenster ausschließlich dem Personal zur Verfügung. Der sportliche Ausgleich erfolgt dabei unter fachmännischer Anleitung eines Physiotherapeuten. Das Angebot nutzen alle Berufsgruppen unseres Hauses.

Wir offerieren allen Kolleginnen und Kollegen täglich eine gesunde Pausenversorgung zu besonderen Konditionen für unsere Mitarbeitenden. In der Cafeteria können die Mitarbeitenden, wie auch die Patientinnen und Patienten des Klinikums, täglich aus mindestens drei Gerichten auswählen. Zudem können sie sich jeden Tag einen frischen Salatteller an der neuen Salatbar zusammenstellen.

Darüber hinaus versorgt ein Snackautomat alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Schichtdienst rund um die Uhr mit gesunden Pausensnacks und Getränken.