Internationale Bewerbungen

Für Pflegekräfte aus dem Ausland

Internationale Bewerber:innen

Anerkennung deiner Pflegeausbildung durch Kenntnisprüfung

Bild: Teamwork und Zusammenhalt bei Asklepios.

© iStock

Du hast deine Ausbildung in der Krankenpflege im Ausland abgeschlossen und benötigst die deutsche Anerkennung?

Wir begleiten dich mit festem Ansprechpartner professionell im gesamten Anerkennungsverfahren. Ob in der Praxis durch engagierte Praxisanleitungen oder in der Theorie in unseren qualifizierten Bildungszentren wirst du kompetent und individuell auf deine Anerkennung in Form einer Kenntnisprüfung vorbereitet.

Nach der Anerkennung warten auf dich vielseitige und spannende Einsatzmöglichkeiten in unserer Klinik.

Voraussetzungen für deine Berufsanerkennung in Deutschland

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (mind. 3 Jahre) oder einen Bachelor-Abschluss in der Krankenpflege im Herkunftsland
  • Ausreichende Deutschkenntnisse - mindestens Sprachzertifikat Level B2 
  • Wenn du aus einem Drittstaat kommst (nicht EU), benötigst du ein Visum
  • Bescheid über die Gleichwertigkeit der Berufsausbildung (Defizitbescheid)
  • Gesundheitliche Eignung

Gerne unterstützen wir dich in der Antragsstellung bei der Landesbehörde und im Visa-Antrag über das beschleunigte Fachkräfteverfahren nach §81a AufenthaltG.

Notwendige Bewerbungsunterlagen

Wenn du  deine Anerkennung / Kenntnisprüfung bei uns absolvieren möchtest, benötigen wir von dir folgende Unterlagen:

  • aktueller Lebenslauf
  • Motivationsschreiben / Anschreiben
  • Nachweis über deine Berufsqualifikation (in Landessprache und deutscher Übersetzung)
  • Nachweise über deine bisherigen Tätigkeiten (in Landessprache und deutscher Übersetzung)
  • Sprachzertifikat Level B2
  • Farbkopie deines Reisepasses

Unsere Unterstützung

Wir bieten

  • Kontinuierliche Betreuung im gesamten Anerkennungsverfahren durch einen festen Ansprechpartner
  • Anstellung als Pflegefachkraft in Anerkennung
  • Beantragung von Visum und Arbeitserlaubnis
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Integration in eine feste Abteilung und Teamstruktur
  • Einarbeitung nach speziellem Einarbeitungskonzept
  • Regelmäßige Feedbackgespräche
  • Kontinuierliche Schulung und praktische Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter
  • Regelmäßige Sprachkurse innerhalb der Arbeitszeiten in der Klinik
  • Theoretische Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung in unserem Bildungszentrum
  • Koordination der Qualifizierungsmaßnahme und Beantragung der Berufsurkunde
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Beendigung der Anerkennung zur Pflegefachkraft

 

Deine Ansprechpartnerin

Personalrekrutierung

Daniela Yadim

Verwaltung

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