Onboarding bei Asklepios

„Ich will dabei sein“ – für einen guten Start bei uns

Es ist uns sehr wichtig, unseren neuen Kolleginnen und Kollegen einen guten Start bei Asklepios zu ermöglichen. Daher wollen wir Ihnen eine strukturierte und begleitende Einarbeitung in den neuen Arbeits- bzw. Einsatzbereich anbieten.

Zu Beginn Ihrer Tätigkeit erhalten Sie von uns ein (digitales) WiIlkommenspaket mit allen wichtigen und nützlichen Informationen zu Asklepios und Ihrem Standort.

In den ersten Wochen lernen Sie Ihr neues Arbeitsumfeld kennen und machen sich mit den Abteilungsprozessen vertraut. Je nach Arbeitsbereich nehmen Sie an den für Sie relevanten Schulungen teil.

Die Dauer der Einarbeitungsphase variiert stark und orientiert sich an den Anforderungen des individuellen Arbeitsplatzes. Die Kolleginnen und Kollegen, sowie ggf. Ihr begleitender Mentor stehen Ihnen in dieser Zeit als persönliche Ansprechpartner gerne zur Seite. Um Ihnen einen optimalen Start bei Asklepios zu ermöglichen, finden regelmäßig Feedbackgespräche statt.

Auch unser Intranet ist während und nach der Einarbeitung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine wichtige Informationsquelle: Aktuelle Neuigkeiten, Meldungen und Arbeitsanweisungen können hier bequem und mobil abgerufen werden. Zudem gibt es die Möglichkeit sich mit seinen Kolleginnen und Kollegen zu verbinden und beispielsweise in Arbeitsgruppen oder für den privaten Austausch zusammen zu finden.

Wir freuen uns sehr darauf Sie kennenzulernen!